การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (Open Data Integrity and Transparency : OIT) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 กลุ่มบริหารงานบุคคล 26/03/2026 ITA Leave a comment 243 Views Share Facebook Twitter Google + Stumbleupon LinkedIn Pinterest การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (Open Data Integrity and Transparency : OIT) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ข้อ ข้อมูล 1 โครงสร้าง หน้าที่และอำนาจ 2 ข้อมูลผู้บริหาร 3 ข้อมูลการติดต่อและช่องทางการสอบถาม 4 ข่าวประชาสัมพันธ์ 5 แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน 6 แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 7 รายงานผลการดำเนินงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 8 คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ 9 คู่มือหรือแนวทางการขอรับบริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ 10 ระบบการให้บริการผ่านช่องทางออนไลน์ E-SERVICE 11 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (แบบ สขร.1) 12 รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 13 หลักเกณฑ์และแผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 14 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 15 ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม 16 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ 17 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ 18 ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 19 ผลการเปิดโอกาสให้มีส่วนร่วมในการดำเนินงาน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 20 การขับเคลื่อนนโยบาย NO GIFT POLICY จากการปฏิบัติหน้าที่และการเสริมสร้างความรู้เกี่ยวกับหลักเกณฑ์การรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยาของเจ้าพนักงานของรัฐ 21 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 22 รายงานผลการดำเนินการตามแผนบริหารจัดการความเสี่ยงการทุจริตของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 23 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 24 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริต ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 25 การนำผลการประเมิน ITA ไปสู่การพัฒนาองค์กร 26 รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 OIT 2025 OIT 2024 OIT 2023 2026-03-26 กลุ่มบริหารงานบุคคล Share Facebook Twitter Google + Stumbleupon LinkedIn Pinterest