Page 42 - แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2564

4.1 กลุมอํานวยการ

1. รับผิดชอบงานธุรการของ กศจ. คณะอนุกรรมการ และคณะทํางาน รวมทั้งปฏิบัติงานราชการ

ที่เปนไปตามอํานาจหนาที่ของ กศจ. และตามที่ กศจ. มอบหมาย
2. ปฏิบัติภารกิจเกี่ยวกับราชการประจําทั่วไปของกระทรวงศึกษาธิการ และประสานงานตาง ๆ ใน
ระดับจังหวัด

3. ดําเนินงานเกี่ยวกับงานบริหารทั่วไป
4. ดําเนินงานเกี่ยวกับงานบริหารการเงิน บัญชี และพัสดุ
5. ดําเนินงานเกี่ยวกับระบบบริหารงานและการควบคุมภายใน
6. ดําเนินงานเกี่ยวกับงานประชาสัมพันธเผยแพรกิจกรรมและผลงานของสํานักงานศึกษาธิการ

จังหวัด และหนวยงานทางการศึกษาในพื้นที่รับผิดชอบ
7. ดําเนินงานเกี่ยวกับอาคารสถานที่ สิ่งแวดลอม และยานพาหนะ
8. ดําเนินงานเกี่ยวกับงานบริหารงานบุคคลของสํานักงานศึกษาธิการจังหวัด
9. ดําเนินงานเกี่ยวกับงานพัฒนาองคกร

10. ปฏิบัติภารกิจเกี่ยวกับราชการประจําทั่วไปของกระทรวงศึกษาธิการและประสานงานตาง ๆ
ในระดับจังหวัด
11. ปฏิบัติงานรวมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหนวยงานอื่นที่เกี่ยวของหรือที่ไดรับ
มอบหมาย

4.2 กลุมบริหารงานบุคคล

1. รับผิดชอบงานธุรการของ อกศจ. และคณะทํางานที่เกี่ยวของ รวมทั้งปฏิบัติงานราชการ
ที่เปนไปตามอํานาจและหนาที่ของ อกศจ. และตามที่ อกศจ. มอบหมาย
2. เสนอแนะเกี่ยวกับการกําหนดจํานวนและอัตราตําแหนง การเกลี่ยอัตรากําลังใหสอดคลองกับ
นโยบายการบริหารงานบุคคล ระเบียบ หลักเกณฑและวิธีการที่ ก.ค.ศ. กําหนด

3. เสนอแนะเกี่ยวกับการพิจารณาวิทยฐานะ ความดีความชอบ การเสริมสรางขวัญกําลังใจ
การยกยองเชิดชูเกียรติและสิทธิประโยชนอื่นของขาราชการและบุคลากรทางการศึกษา
4. เสนอแนะเกี่ยวกับการสงเสริม สนับสนุน การพัฒนาการเสริมสรางและการปกปองคุมครอง

ระบบคุณธรรมของขาราชการและบุคลากรทางการศึกษา
5. เสนอแนะเกี่ยวกับการบรรจุและแตงตั้งขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา เชน การบรรจุ
และแตงตั้งผูสอบแขงขันได หรือผูไดรับการคัดเลือก การยาย การโอน การเปลี่ยนตําแหนงและการเลื่อน
ตําแหนง การบรรจุกลับเขารับราชการ เปนตน

6. นําเสนอคณะกรรมการศึกษาธิการจังหวัดเพื่อพิจารณาความดีความชอบของผูบริหาร
สถานศึกษา ผูบริหารการศึกษาในหนวยงานการศึกษาและขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาในจังหวัด
7. เสริมสรางขวัญกําลังใจ การยกยองเชิดชูเกียรติ และสิทธิประโยชนอื่น ของขาราชการ และ
บุคลากรทางการศึกษา

8. ดําเนินการทางวินัย การออกจากราชการ การอุทธรณและการ รองทุกขของขาราชการ และ
บุคลากรทางการศึกษา
9. จัดทําแผนและสงเสริมการพัฒนาขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาในหนวยงาน
การศึกษาในพื้นที่รับผิดชอบ

แผนปฏิบัติราชการประจําปงบประมาณ พ.ศ.2564 31
ของสํานักงานศึกษาธิการจังหวัดอุบลราชธานี (ฉบับปรับปรุงตามงบประมาณที่ไดรับจัดสรร)